享受每月特惠的云服务产品！体验无间断服务，稳定高效的存取速度，灵活优惠的订购方案，让您的业务持续飞速发展！
毕业生与用人单位双向保障的关键文书——毕业生就业协议备案函
发布时间：2025-03-04 12:16
阅读量：84
毕业生就业协议备案函详解
一、背景介绍
毕业生就业协议备案函是毕业生与用人单位签订就业协议后，向相关部门提交的备案文件。备案的目的是保障毕业生和用人单位的权益，同时也是用人单位进行人事管理的重要依据。本文旨在全面解析毕业生就业协议备案函的内容及流程。
二、主要内容
1. 毕业生个人信息
包括姓名、性别、出生日期、身份证号码、专业、学制、毕业时间等基本信息。
2. 用人单位信息
包括单位名称、性质（国有/民营/外资等）、地址、联系方式等。
3. 协议签订情况
包括毕业生与用人单位签订就业协议的日期、岗位名称、工作地点、薪资待遇等关键信息。
4. 双方承诺
毕业生和用人单位分别承诺遵守协议内容，履行各自的责任和义务。
5. 备案说明及公章
说明协议已经过双方认可，并提交备案。同时需要用人单位和毕业生双方盖章或签字确认。
三、办理流程
- 毕业生与用人单位签订就业协议。
- 毕业生将就业协议提交至所在学校或相关部门进行初审。
- 初审通过后，将备案函提交至当地人力资源和社会保障局进行备案。
- 备案完成后，人力资源和社会保障局会出具备案证明。
- 毕业生持备案证明办理相关手续，如户口迁移、档案转移等。
四、注意事项
- 备案函需真实、准确填写，一旦发现虚假信息，将追究相关责任。
- 提交备案前，应仔细核对协议内容，确保双方权益。
- 备案完成后，要妥善保管备案证明，以便日后办理相关手续。
五、结语
毕业生就业协议备案函是毕业生和用人单位之间的桥梁，确保双方的权益得到保障。毕业生在签订就业协议后，务必按照流程完成备案手续，以确保个人权益不受侵害。
